Le nostre proposte favoriscono l’apprendimento non formale ed esperienziale e promuovono la convivenza delle diversità. Il nostro approccio è orientato alla nonviolenza e al pensiero della complessità.

Nella formazione proponiamo il metodo TSEN, training sistemico ecologico orientato alla nonviolenza. La metodologia proposta si fonda sul binomio gioco-dopogioco: il gioco come esperienza immersiva che attiva e fa emergere premesse, relazioni e conoscenze. Queste, successivamente ricontestualizzate, assumono efficacia tras-formativa nella cornice riflessiva del dopogioco (debriefing).

Le attività educative sono residenziali e laboratoriali. Le accompagnamo con interventi di facilitazione educativa, per permettere alle e ai partecipanti di manifestare competenze, esplorare confini, conquistare nuove possibilità.

Accompagnamo i gruppi attraverso la facilitazione organizzativa e decisionale, per favorire una partecipazione equa e un'articolazione distribuita del potere.